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Páginas Amarelas de Cabo Verde

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24
Ago17

Etiqueta no trabalho

Páginas Amarelas de Cabo Verde

A etiqueta é composta por regras que regem a ordem de precedência, e que há vários anos faz parte do dia-a-dia social. A postura que apresentas no meio social, muitas vezes dita o seu grau de educação e civismos. Estas pequenas regras, fazem toda a diferença no meio pessoal e profissional de cada individuo.

 

Hoje vamos falar da etiqueta no trabalho. Mas afinal, isso existe? Sim, existe e na maioria dos casos está subentendida na missão, visão e valores das instituições. Deve estar agora a pensar, mas afinal, qual o código de etiqueta da empresa que trabalho? Essa pergunta pode ser respondida quando é analisado a forma que as pessoas comportam dentro das empresas. Umas mais formais, outras menos, mas sempre regidas por um código ético que os norteia.

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Para isso deixamos algumas dicas de como não comportar-se no seu local de trabalho e estar sempre harmonia com a famosa etiqueta:

 

  1. Respeite o próximo: não há nada mais agradável do que o respeito mútuo, independentemente das diferenças;
  2. Atenção aos limites pessoais: cada um possui o seu limite, principalmente quando diz respeito as brincadeira que muitas vezes são de mau gosto. Por isso, se és o engraçadinho da empresa, fique atento, existem pessoas que não acham graça nas suas brincadeiras;
  3. Cada roupa para a sua ocasião: Existem momentos para tudo, até para usares aquele vestido decotado, ou aquelas calças rasgadas. Prese pela sua aparência, afinal, é preciso ser, mas também parecer o que é.
  4. Cumpre com os seus deveres: Seja um exemplo desde a pontualidade, ao cumprimento das tarefas e no posicionamento junto aos superiores.
  5. Tenha uma postura que converse com a empresa que representas: não adianta, ser um bom profissional e desempenhar as suas funções de maneira correcta, é necessário que a sua maturidade profissional vá de encontro com a missão, visão e valores da mesma.

 

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Atenção, não é preciso seres o que não és para seres um profissional com bom senso, capaz de distinguir as várias facetas que pode ter um profissional. Há hora para tudo, por isso, seja capaz de dar a cara sempre que a sua empresa precise, sem que passes por momentos constrangedores. Seja um profissional que ande de mãos dadas com as boas regras de convivência, seja no trabalho ou em casa.

 

Por Cheila Delgado

11
Ago17

Cultive a positividade

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O estilo de vida exigido nos novos tempos, muitas vezes não nos deixa nem respirar, quiçá pensar em como agir nas situações de estresse e pressão que surgem no cotidiano.

 

A corrida contra o tempo, os objetivos por cumprir e a exigência do mercado, coloca qualquer trabalhador com os nervos a flor da pele. Mas engane-se quem pensa que o segredo está apenas no cumprimento da tarefa.

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É necessário um equilíbrio psicológico e emocional para lidar com as inúmeras adversidades que aparecem de forma inesperada. Só um ser psicologicamente positivo é capaz de ultrapassar situações de crise de sem prejuízos para ele e para empresa. A positividade, o planeamento estratégico e a perspicácia são capazes de transformar, ameaças em oportunidades de negócio. Ressalto que não falo aqui de oportunismo, e sim de uma postura positiva, aleada a proactidade, bom senso e espírito de pertença com a empresa que representa.

 

É claro que nem sempre é uma tarefa fácil, afinal estamos rodeados de agentes que influenciam as nossas decisões e comportamentos, sejam ele internos ou externos.

 

O resultado do dia-a-dia de trabalho, depende muitas vezes do estado de espirito. Por isso, não se deixe abater com qualquer adversidade. De cabeça erguida, siga com passos cautelosos, mas firmes. Firme naquilo que acreditas e naquilo que realmente vale apenas viver. Seja positivo, eficiente e feliz.

 

Boa Sexta-feira

 

08
Ago17

Cabo Verde, dez encantos por descobrir

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As ilhas de Cabo Verde, encantam pela beleza, diversidade e peculiaridade. Entre vales, montanhas, praias de areia branca e de um mar azul-turquesa, o turista que visita essas ilhas pode disfrutar de encantos incomparável.

 

Para além das belezas naturais, ainda conta com um clima propício para passeios e aventuras ao lado da natureza. É a combinação perfeita para quem quer o turismo de praia, que pode ser feito nas ilhas do Sal, Boavista, Maio e São Vicente, assim como os amantes do turismo de montanha, perfeitamente combinadas nas ilhas de Santo Antão, Santiago, São Nicolau, Fogo e Brava.

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Para auxiliar nessa descoberta, o visitante pode contar com ajuda do Guia Oficial de Cabo Verde, e dos Mapas Turísticos das ilhas. Esses estão disponibilizados nos aeroportos, nos pontos de informações turísticas, bem como nas instituições ligadas ao turismo no país.

 

No Guia Oficial e nos Mapas Turísticos, encontrarão uma variedade de informações que fará da temporada pelas ilhas algo inesquecível. Em cada ilha que passar, será uma descoberta de lugares interessantes para visitar, comer, para passeios guiados, enfim, dicas de como deixar a sua visita por Cabo Verde mais interessante.

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Ainda para as instituições de turismos de Cabo Verde, recomendamos que estejam presentes nesses produtos que divulga e contribui para que o turismo nacional seja melhor a cada ano. Um produto que mostra o que há de melhor no nosso País.

 

Aproveite esses dez grãozinhos de terra.

 

Por Cheila Delgado.

04
Ago17

Voltando ao ritmo depois das férias

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A melhor parte de trabalhar o ano inteiro, é depois do dever cumprido poder desfrutar das férias, seja em casa, ou naquela viagem planeada durante o ano inteiro.

 

É o momento de repor as energias e porque não repensar as suas prioridades, motivações, desejos e objetivos pessoais e profissionais. Sim, é possível descansar e pensar nos caminhos a serem feitos no próximo ano laboral.

 

A volta ao trabalho, é um momento também de análise e avaliações, pois, há sempre novas maneiras de melhorar aquilo que é feito no dia-a-dia. É certo, que com a volta e a inserção no ritmo da empresa há coisas que ficam para trás e não são colocadas em prática.

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No entanto, é importante que sejam revisitados durante o decorrer do ano para que não sejam ignorados no cumprimento das tarefas.

 

Nas Páginas Amarelas, por exemplo, o mês de julho, foi a altura de descanso do departamento comercial. Para uma empresa, que depende essencialmente das vendas dos seus produtos e serviços, é crucial que esse departamento comece o novo período laboral com garra, motivação.

 

É extremamente encorajador, a volta ao trabalho depois de um período de descanso, chegar na empresa e deparar com coisas novas. Isso inspira qualquer colaborador a fazer mais e melhor.

 

A visão de inovação é uma mais-valia para que a cada ano laboral sejam sempre fonte de boas energias e de sucesso. Inovar sempre, ano após ano, férias após féria é o segredo.

 

Por Cheila Delgado

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